JourneysUratibu unaodhibitiwa na afisa uajiri

Mchakato wako wote wa uajiri, ukijiendesha wenyewe.

Journeys huratibu kila mgombea kutoka maombi hadi siku ya kwanza. Mawakala wa AI hushughulikia hatua zinazojirudia, watu wako huidhinisha katika nyakati unazochagua, na kila asiyefika, muda kuisha na anayejiondoa hupata njia yake.

TapTalent Kiunda cha Journeys, imeonyeshwa kwa data ya mfano

Fanya hatua inayofuata iwe wazi kwa kila mgombea huku ukidumisha sehemu ambapo afisa uajiri lazima akague, aidhinishe au atatue hali ya kipekee.

Kile Journeys anachofanyia timu yako.

TapTalent Kiunda cha Journeys, imeonyeshwa kwa data ya mfano
Kiunda cha Journeys. Buruta hatua kwenye mtiririko wa uajiri: kichochezi, mazungumzo ya ELLA, idhini ya afisa uajiri na kupokelewa kazini na NOVA.

Ichore mara moja. Inafanya kazi kila siku.

  1. 01

    Panga mchakato wa uajiri

    Tambua hatua za maombi, uchujaji, tathmini na kupanga miadi ambazo timu yako inazitumia kweli. Amua ni mipito ipi inaweza kufanyika kiotomatiki na ipi inahitaji ukaguzi.

  2. 02

    Unda njia

    Unganisha hatua zinazotumika katika kiunda kinachoonekana, ukiongeza matawi na vipindi vya kusubiri pale majibu ya wagombea au masharti ya mchakato yanapobadilisha njia.

  3. 03

    Weka vituo vya binadamu

    Weka idhini katika maamuzi yenye uzito. Bainisha mahali timu inapaswa kusimama ili kushughulikia jibu lisilo wazi, hali ya kipekee au jambo linalohitaji ukaguzi zaidi.

  4. 04

    Endesha huku timu ikiwa na udhibiti

    Songesha wagombea katika mtiririko uliosanidiwa na upitie kesi zinazohitaji umakini. Wape maafisa uajiri jukumu la maamuzi ambayo hayapaswi kukabidhiwa kwa mfuatano wa kiotomatiki.

Kila hatua ya ajira, katika safari moja.

Safari moja, kutoka kubofya kwa kwanza hadi mwezi wa kwanza wenye tija. Kila makabidhiano hubeba muktadha kamili mbele.

Mahali Journeys inapoonyesha thamani yake.

  • Uajiri unaoweza kurudiwa wenye ukaguzi makini

    Sawazisha hatua zinazoshirikiwa katika programu ya uajiri huku ukidumisha idhini pale nafasi au mgombea anapohitaji uangalizi wa karibu zaidi.

  • Njia tofauti kwa matokeo tofauti

    Tumia matawi na vipindi vya kusubiri kuwakilisha kinachotokea baada ya uchujaji au tathmini, badala ya kutegemea maafisa uajiri kukumbuka kila mpito.

  • Mpito uliopangwa kuelekea kupokelewa kazini

    Unganisha shughuli za uajiri na mchakato wa NOVA uliosanidiwa ili kazi za nyaraka na watoa huduma ziwe na nafasi iliyobainishwa baada ya hatua za uajiri.

Kanuni zako. Maamuzi yako.

Journeys hufanya kazi zinazojirudia ndani ya mipaka unayoweka. Watu hubaki wakisimamia maamuzi yenye umuhimu.

ISO/IEC 27001SOC 2GDPR

  • Idhini ni sehemu ya muundo

    Jenga maamuzi ya binadamu ndani ya mtiririko wenyewe. Mchakato unaweza kufanya mipito ya kawaida kiotomatiki bila kufanya kila uamuzi wenye uzito uwe wa kiotomatiki.

  • Hali za kipekee zinastahili njia yao

    Tumia matawi, vipindi vya kusubiri na sehemu za ukaguzi kushughulikia kesi zisizokamilika au zenye utata. Usibuni kwa ajili ya mgombea anayekamilisha kila hatua sawasawa kama ilivyotarajiwa pekee.

  • Thibitisha hatua unazokusudia kutumia

    Thibitisha vishughulikiaji vinavyotumika unapobuni mtiririko. Nodi maalum ya TOVI na nodi ya jumla ya Ofa ya Kazi si miunganisho hai; hatua tofauti za kutengeneza ofa, kuipitia na kuitia sahihi zina utekelezaji wake.

Maswali kuhusu Journeys.

Kitu kingine? Tuulize kwenye simu au angalia utekelezaji wa shirika kubwa na miunganisho.

Je, Journeys huchukua nafasi ya maamuzi ya afisa uajiri?

Hapana. Journeys huchanganya hatua za kiotomatiki na matawi, vipindi vya kusubiri na idhini za binadamu. Timu huamua mahali mchakato unaweza kuendelea kiotomatiki na mahali mtu lazima akague au atatue kesi.

Je, bidhaa zote huunganishwa kiotomatiki kupitia Journeys?

Hapana. Usajili wa ELLA na kupokea wafanyakazi wapya kwa NOVA vina vishughulikiaji vilivyotekelezwa. Makabidhiano maalum ya TOVI na nodi ya jumla ya Ofa ya Kazi si miunganisho hai, kwa hiyo hayapaswi kuchukuliwa kuwa yanafanya kazi kwa sababu tu yanaonekana kwenye orodha.

Hii inahusianaje na tabaka la AI la uratibu la TapTalent na usaidizi wa MCP?

TapTalent ina tabaka la AI la uratibu na usaidizi wa MCP. Journeys ni eneo la mitiririko linaloonekana la kubainisha mchakato wa uajiri. Zana, ruhusa na miunganisho mahususi zinapaswa kupangwa kwa ajili ya utekelezaji wako badala ya kudhani kila mfumo wa nje tayari umeunganishwa.

Mwone Journeys kwenye uajiri wako.

Leta nafasi moja iliyo wazi. Tutakuonyesha Journeys akiifanyia kazi, kwa mchakato wako na kanuni zako.