ลีดงาน ATS และเว็บไซต์หางาน
เปลี่ยนการตอบรับจากการสรรหาให้เป็นข้อมูลผู้สมัครที่ทีมของคุณใช้งานได้
ตรวจสอบลีดที่เก็บผ่านแคมเปญสรรหาและแบบฟอร์มสาธารณะที่รองรับ การให้คะแนนลีดและการส่งต่อเข้าไปป์ไลน์ช่วยให้ทีมสรรหาตัดสินใจว่าการตอบรับใดควรเข้าสู่งาน
สิ่งที่คุณทำได้ด้วย ลีด
เก็บลีดผ่านแบบฟอร์มสาธารณะที่รองรับ
ตรวจสอบข้อมูลลีดจากแคมเปญ
ตรวจสอบการให้คะแนนลีดที่รองรับ
ส่งลีดที่มีคุณสมบัติเข้าสู่ไปป์ไลน์การสรรหา
วิธีการทำงาน
- 01
เก็บความสนใจ
ใช้ช่องทางเก็บลีดที่กำหนดไว้ของแคมเปญ
- 02
ตรวจสอบลีด
ตรวจสอบรายละเอียดที่ส่งมาและคะแนนที่มี
- 03
ส่งต่อให้ทีมสรรหา
ย้ายลีดที่มีคุณสมบัติเข้าสู่ไปป์ไลน์ที่เกี่ยวข้อง
และนี่คือภาพเมื่อเอเจนต์เป็นผู้ดำเนินการ
สร้างมาเพื่อ
- ผู้สรรหาผู้สมัคร
- นักการตลาดด้านการสรรหา
เพิ่มเติมใน งาน ats และเว็บไซต์หางาน
- ผู้สมัครรวมความสัมพันธ์กับผู้สมัครไว้ด้วยกัน ไม่กระจัดกระจายตามงาน
- กลุ่มผู้สมัครจัดกลุ่มผู้สมัครที่ใช้ซ้ำได้ตามวิธีสรรหาของทีมคุณ
- เส้นทางผู้สมัครดูว่าผู้สมัครมาถึงขั้นตอนปัจจุบันได้อย่างไร
- Jobs Hubจัดการงานและผู้สมัครในพื้นที่ทำงานเดียวกัน
- การแชร์ผู้สมัครแชร์ผู้สมัครให้พิจารณาโดยไม่สูญเสียประวัติการพิจารณา
- สมัครงานรับใบสมัครเข้าสู่กระบวนการสรรหาของงานโดยตรง
ดู ลีด ทำงานกับการจ้างงานของคุณ
นำตำแหน่งที่เปิดรับมาหนึ่งตำแหน่ง เราจะแสดงให้เห็นฟีเจอร์นี้และเอเจนต์ AI ทำงานกับตำแหน่งนั้น ตามกระบวนการและกฎของคุณ