TapTalent для крупного бизнесаБезопасность и масштаб
Нанимайте тысячи. Проходите любые проверки безопасности.
AI-платформа для работы с персоналом, которой пользуются Concentrix, TP, VXI и PersolKelly. Сертифицированная безопасность, корпоративное управление идентификацией и люди, контролирующие каждое решение AI.
Нам доверяют Concentrix, TP, VXI, Emapta, PersolKelly, Binghatti и 100+ крупных компаний
Viventis Search
- Viventis Search
Меры защиты, о которых спросит ваша служба безопасности.
Идентификация, доступ и контроль, соответствующие тому, как уже работают крупные организации.
- Личность
Единый вход
SAML и OIDC с вашим провайдером идентификации — люди входят так же, как и раньше.
- Аутентификация
Многофакторная аутентификация
Требуйте второй фактор для каждого аккаунта с доступом к данным кандидатов.
- Провижининг
Провижининг SCIM
Автоматически создавайте, обновляйте и удаляйте пользователей, когда люди приходят, переходят или уходят.
- Контроль
Журналы аудита
Каждый вход, изменение и решение фиксируются — кто, что и когда — и готовы к проверке.
- Соответствие требованиям
Сертифицировано и проверено аудитом
Сертификат ISO/IEC 27001:2022, аудит SOC 2 и соответствие GDPR. Подтверждения — в нашем центре доверия.
AI, подотчётный вашим людям.
Агенты берут на себя объём. Рекрутеры и операционные команды утверждают в выбранные вами моменты, а каждый шаг фиксируется.
- Решения принимают людиЭтапы одобрения размещаются там, где вы решите. По истечении времени происходит эскалация, а не самостоятельное решение.
- Каждый шаг AI можно проверитьЗаписи, расшифровки, оценки и их обоснование по каждому интервью и звонку.
- Ваши правила, зафиксированные письменноСкрипты, критерии оценки, каналы и лимиты настраиваются для каждой вакансии, клиента и площадки.
- Встроенная проверка добросовестности50+ проверок прокторинга и добросовестности на каждом AI-интервью.
TapTalent в цифрах.
В контакт-центрах, BPO-компаниях, кадровых агентствах и корпоративных командах найма в Азии, Европе, Африке и Америке.
- Короче срок наймаОт отклика до принятого оффера, в сравнении с теми же вакансиями, закрытыми традиционным способом.
- Ниже стоимость наймаМеньше времени рекрутеров, меньше комиссий агентствам и меньше платной рекламы на каждый найм.
- Рост доли пришедших на интервьюКогда ELLA напоминает о себе, больше приглашённых кандидатов действительно проходят интервью.
- Оценка кандидатаКандидаты оценивают опыт AI-интервью.
- минут AI-интервьюГолосовых и видеоинтервью, оценённых по критериям каждого клиента, с 50+ проверками достоверности в каждом.
- Более быстрый онбордингМеньше времени от оффера до первого дня с NOVA.
- Совпадение с оценками экспертовОценки навыков от KIRA совпадают с оценками экспертов, тогда как у традиционных проверок после обучения этот показатель около 30%.
- Ниже текучестьСотрудники, нанятые и обученные с TapTalent, увольняются реже, чем нанятые традиционно.
- ЯзыкиKIRA обучает и оценивает устные и письменные навыки — вплоть до уровня диалекта.
Внедрение, которое ваши команды могут спланировать.
Мы начинаем с одной программы, доказываем эффект на ваших цифрах, а затем масштабируем на площадки, клиентов и страны.
Опишите свой процесс
Мы разбираем с вашей командой вакансии, каналы, правила и точки одобрения.
Настройте своих агентов
SERA, ELLA, TOVI, NOVA и KIRA изучают ваши должности, вопросы, критерии оценки, уроки, тон и то, где решение принимает человек.
Подключите свои системы
Ваша ATS, календари, почтовые ящики и каналы вакансий — рекрутеры продолжают работать так же, как сейчас.
Запускайте и улучшайте
Агенты начинают работу. Мы регулярно разбираем с вами результаты и настраиваем сценарий.
- 24/7Выделенная корпоративная поддержка со сроками реакции, закреплёнными в договоре
- 646Языки для устной и письменной оценки
- White-labelВаш бренд и домен с отдельными клиентскими аккаунтами для BPO и кадровых агентств
Есть вопросы? support@taptalent.ai · Интеграции · Тарифы
Спланируйте корпоративное внедрение.
Приходите с опросником по безопасности и одной программой найма. Мы спланируем внедрение вместе с вашей командой.