候補者ジャーニー求人、ATS、求人サイト
候補者が現在のステージに至った経緯を確認します。
採用判断の裏付けとなる記録を追跡:ステージの変更、キャンペーンのアクティビティ、メモ、履歴書のバージョン。つながった履歴により、次のリクルーターはやり取りの前にコンテキストを把握できます。

候補者ジャーニーでできること。
候補者のアクティビティと応募ログを参照
応募に紐づくキャンペーンのアクティビティを確認
候補者のメモと添付ファイルを管理
アップロードされた履歴書のバージョンを確認
仕組み。
- 01
プロフィールを開く
候補者または応募から始めます。
- 02
アクティビティを追跡
これまでのステージ、アプローチ、関連記録を確認します。
- 03
コンテキストを追加
次に候補者を担当する人のために、メモや添付ファイルを残します。
そして、エージェントが実行するとこうなります。
対象
- リクルーター
- 採用責任者