候補者グループ求人、ATS、求人サイト

チームの採用方法に合わせて、再利用可能な人材プールを整理します。

選んだ候補者を、採用活動をまたいでまとめて管理します。グループを作成・管理し、メンバーを個別または一括で追加し、チームとの関係の変化に応じて候補者をグループ間で移動できます。

TapTalent 候補者CRM(サンプルデータで表示)

候補者グループでできること。

  • 候補者グループを作成・名前変更

  • 候補者を個別または一括で追加

  • 対応するエンティティからメンバーをインポート

  • メンバーを削除、または候補者をグループ間で移動

仕組み。

  1. 01

    グループを作成

    採用ニーズや採用活動に合わせて候補者プールに名前を付けます。

  2. 02

    メンバーを構成

    選択した候補者を追加するか、対応するソースから取り込みます。

  3. 03

    候補者プールを管理

    優先度の変化に応じてメンバーを移動・削除します。

そして、エージェントが実行するとこうなります。

対象

  • リクルーター
  • 人材獲得チーム

連携先

御社の採用で候補者グループをご覧ください。

募集中の職種を1つお持ちください。御社のプロセスとルールで、この機能とAIエージェントが対応する様子をお見せします。