One LinkL'esperienza del candidato
Un solo link per tutto ciò che un candidato deve fare.
One Link dà a ogni candidato una pagina personale per candidature, valutazioni, prenotazione dei colloqui e check-in. Meno email del tipo «e adesso?», più persone che completano ogni passaggio.
Rendi il processo di assunzione più facile da seguire per il candidato, con progressi e prossime azioni riuniti invece che sparsi in messaggi diversi.
Cosa fa One Link per il tuo team.
Dalla candidatura al check-in, in un unico posto.
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Dai accesso al candidato
Fornisci al candidato il suo link personale o usa l'accesso con magic link via email. Il candidato entra in un portale costruito attorno al suo percorso.
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Mostra a che punto sono le cose
Il candidato vede l'avanzamento del percorso e le prossime azioni disponibili. Può tornare a questo contesto quando un messaggio o un promemoria lo invita a proseguire.
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Apri l'attività pertinente
Il candidato avvia una valutazione, prenota o completa un'altra azione disponibile dal portale. È il percorso configurato a determinare cosa deve fare.
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Torna per la prossima azione
Man mano che il processo avanza, il candidato torna allo stesso punto per vedere i progressi, trovare un'altra attività o fare il check-in.
Dove si colloca One Link nel processo di assunzione.
Un unico percorso, dal primo clic a un primo mese produttivo. Ogni passaggio di consegne porta con sé il contesto completo.
Dove One Link fa la differenza.
Processi per i candidati in più fasi
Offri ai candidati un punto di riferimento quando il processo di assunzione prevede più di una singola candidatura o un singolo colloquio.
Seguito di valutazioni e prenotazioni
Rendi semplice trovare l'attività che un recruiter ha chiesto al candidato di completare, senza costringerlo a ricostruire le istruzioni da vecchi messaggi.
Un punto di ritorno tra una conversazione e l'altra
Consenti ai candidati di rivedere i propri progressi tra un'interazione e l'altra con il recruiter, usando la loro pagina personale come riferimento per i passi successivi.
Le tue regole. Le tue decisioni.
One Link svolge il lavoro ripetitivo entro i limiti che stabilisci tu. Le decisioni che contano restano alle persone.
ISO/IEC 27001SOC 2GDPR
Accesso personale, non un job board pubblico
One Link è un portale per i candidati a cui si accede tramite un link personale o con l'accesso via email. È al servizio del percorso del candidato e non funge da elenco generale delle posizioni aperte.
Le azioni seguono il percorso configurato
Il portale presenta le attività legate al processo del candidato. Non implica che ogni candidato veda tutte le funzionalità di valutazione, prenotazione o onboarding.
Chiarezza per il candidato, senza potere decisionale
Mostrare l'avanzamento e aprire un'attività non trasferisce le decisioni di assunzione al portale dei candidati. È sempre il tuo workflow di recruiting a determinare la fase successiva.
Domande su One Link.
Altro? Chiedicelo in una call oppure scopri l'implementazione enterprise e le integrazioni.
One Link è un CRM separato per i recruiter?
No. One Link è il portale per i candidati. I recruiter gestiscono record e workflow in altre aree della piattaforma; i candidati usano One Link per seguire i progressi e completare le azioni a loro disposizione.
Come accede un candidato al portale?
Il candidato può usare un link personale o accedere con un magic link via email. Il portale dà accesso al suo percorso e alle attività collegate.
Cosa possono fare lì i candidati?
Il portale supporta avanzamento del percorso, prossime azioni, accesso alle valutazioni, prenotazione e check-in. Le azioni visibili a un candidato dipendono dal percorso e dalle attività configurati per il suo processo.
Guarda One Link all'opera sulle tue assunzioni.
Portaci una posizione aperta. Ti mostreremo One Link al lavoro, con il tuo processo e le tue regole.