Hoppa till innehållet
TapTalent
Produkt
RekryteringsplattformenEn sammanhängande resa, från första hej till första dagen.SERA · AI-driven kandidatsökningGör intresse till en kvalificerad pipeline.ELLA · Kontakt i flera kanalerHåll rätt samtal igång.TOVI · AI-intervjuerSe bortom CV:t.NOVA · Agentisk onboardingHjälp varje nyanställd att komma förberedd.KIRA · Agentisk utbildningUtbilda och kompetensutveckla tills medarbetarna är redo.JourneysBygg arbetsflödet, reglerna och de mänskliga godkännandena.One LinkKandidatportalen för varje nästa steg.CRMKandidatposter, pipelines och sammanhang.Alla funktionerATS, 2 000+ jobbsajter, bedömningar, analys och mer.
Resurser
BloggarJobbeskrivningarRekryteringsbyråerIntervjufrågorOrdlistaFormulärmallar för HRE-postmallar för HR
EnterpriseIntegrationerPriser
SVSvenska
  • English
  • العربيةArabic
  • বাংলাBengali
  • БългарскиBulgarian
  • 简体中文Chinese (Simplified)
  • 繁體中文Chinese (Traditional)
  • HrvatskiCroatian
  • ČeštinaCzech
  • DanskDanish
  • NederlandsDutch
  • EestiEstonian
  • Filipino
  • SuomiFinnish
  • FrançaisFrench
  • DeutschGerman
  • ΕλληνικάGreek
  • ગુજરાતીGujarati
  • עבריתHebrew
  • हिन्दीHindi
  • MagyarHungarian
  • Bahasa IndonesiaIndonesian
  • ItalianoItalian
  • 日本語Japanese
  • ಕನ್ನಡKannada
  • 한국어Korean
  • LatviešuLatvian
  • LietuviųLithuanian
  • Bahasa MelayuMalay
  • മലയാളംMalayalam
  • मराठीMarathi
  • Norsk bokmålNorwegian
  • فارسیPersian
  • PolskiPolish
  • PortuguêsPortuguese
  • ਪੰਜਾਬੀPunjabi
  • RomânăRomanian
  • РусскийRussian
  • СрпскиSerbian
  • SlovenčinaSlovak
  • SlovenščinaSlovenian
  • EspañolSpanish
  • KiswahiliSwahili
  • SvenskaSwedish
  • தமிழ்Tamil
  • తెలుగుTelugu
  • ไทยThai
  • TürkçeTurkish
  • УкраїнськаUkrainian
  • اردوUrdu
  • Tiếng ViệtVietnamese
Logga inBoka en demo ↗
Meny
Produkt
RekryteringsplattformenEn sammanhängande resa, från första hej till första dagen.SERA · AI-driven kandidatsökningGör intresse till en kvalificerad pipeline.ELLA · Kontakt i flera kanalerHåll rätt samtal igång.TOVI · AI-intervjuerSe bortom CV:t.NOVA · Agentisk onboardingHjälp varje nyanställd att komma förberedd.KIRA · Agentisk utbildningUtbilda och kompetensutveckla tills medarbetarna är redo.JourneysBygg arbetsflödet, reglerna och de mänskliga godkännandena.One LinkKandidatportalen för varje nästa steg.CRMKandidatposter, pipelines och sammanhang.Alla funktionerATS, 2 000+ jobbsajter, bedömningar, analys och mer.
Resurser
BloggarJobbeskrivningarRekryteringsbyråerIntervjufrågorOrdlistaFormulärmallar för HRE-postmallar för HR
EnterpriseIntegrationerPriserLogga in
SVSvenska
  • English
  • العربيةArabic
  • বাংলাBengali
  • БългарскиBulgarian
  • 简体中文Chinese (Simplified)
  • 繁體中文Chinese (Traditional)
  • HrvatskiCroatian
  • ČeštinaCzech
  • DanskDanish
  • NederlandsDutch
  • EestiEstonian
  • Filipino
  • SuomiFinnish
  • FrançaisFrench
  • DeutschGerman
  • ΕλληνικάGreek
  • ગુજરાતીGujarati
  • עבריתHebrew
  • हिन्दीHindi
  • MagyarHungarian
  • Bahasa IndonesiaIndonesian
  • ItalianoItalian
  • 日本語Japanese
  • ಕನ್ನಡKannada
  • 한국어Korean
  • LatviešuLatvian
  • LietuviųLithuanian
  • Bahasa MelayuMalay
  • മലയാളംMalayalam
  • मराठीMarathi
  • Norsk bokmålNorwegian
  • فارسیPersian
  • PolskiPolish
  • PortuguêsPortuguese
  • ਪੰਜਾਬੀPunjabi
  • RomânăRomanian
  • РусскийRussian
  • СрпскиSerbian
  • SlovenčinaSlovak
  • SlovenščinaSlovenian
  • EspañolSpanish
  • KiswahiliSwahili
  • SvenskaSwedish
  • தமிழ்Tamil
  • తెలుగుTelugu
  • ไทยThai
  • TürkçeTurkish
  • УкраїнськаUkrainian
  • اردوUrdu
  • Tiếng ViệtVietnamese
PlattformsöversiktSERAELLATOVINOVAKIRAJourneysOne LinkCRMAlla funktioner
Plattform/One Link

One LinkKandidatupplevelsen

En länk för allt en kandidat behöver göra.

One Link ger varje kandidat en personlig sida för ansökningar, bedömningar, intervjubokning och incheckning. Färre ”vad händer nu?”-mejl, fler som slutför varje steg.

Se One Link i er processSå fungerar det
TapTalent One Link, visas med exempeldata

One LinkAlex bokade en videointervju ons kl. 14.30

Gör rekryteringsprocessen lättare att följa från kandidatens sida, med framsteg och nästa åtgärder samlade i stället för begravda i separata meddelanden.

Det här gör One Link för ditt team.

TapTalent One Link, visas med exempeldata
One Link. Det kandidaterna ser: sina ansökningar, uppgiften som väntar och nästa intervju.

Från ansökan till incheckning, på ett ställe.

  1. 01

    Ge kandidaten åtkomst

    Ge kandidaten hens personliga länk eller använd inloggning med magisk länk i e-post. Kandidaten kommer till en portal byggd kring hens egen resa.

  2. 02

    Visa läget

    Kandidaten ser resans framsteg och tillgängliga nästa åtgärder. Hen kan återvända hit när ett meddelande eller en påminnelse uppmanar hen att fortsätta.

  3. 03

    Öppna rätt uppgift

    Kandidaten startar en bedömning, bokar eller slutför en annan tillgänglig åtgärd från portalen. Den konfigurerade resan avgör vad hen behöver göra.

  4. 04

    Återvänd för nästa åtgärd

    Allteftersom processen går framåt återvänder kandidaten till samma ställe för att se sina framsteg, hitta nästa uppgift eller checka in.

Här passar One Link in i rekryteringen.

En resa, från första klicket till en produktiv första månad. Varje överlämning för hela sammanhanget vidare.

  1. SERAHittar och attraherarKampanjlead fick poäng 84
  2. ELLASamtal och förintervjuerSamtal, WhatsApp och SMS
  3. TOVIIntervjuer och poängRöst eller video, övervakad
  4. MRRekryterareGodkänner urvalslistanMänniska i loopen
  5. NOVASköter onboardingDokument och kontroller
  6. OPVerksamhetGodkänner första dagenMänniska i loopen
  7. KIRAUtbildar och kompetensutvecklarÖvning utifrån verkligt arbete
Profil och leadpoängSamtalsanteckningar och tillgänglighetIntervjurapport och poängGodkänd, erbjudande skickatVerifierade dokumentKompetensbaslinjeJMSCEWTBOHDKPassar inte än: sparad i er talangpool

Där One Link gör skillnad.

  • 01

    Kandidatprocesser i flera steg

    Ge sökande en plats att orientera sig på när en rekryteringsprocess innehåller mer än en enda ansökan eller intervju.

  • 02

    Uppföljning av bedömningar och bokningar

    Gör det enkelt att hitta uppgiften som en rekryterare har bett en kandidat att slutföra, utan att kandidaten behöver pussla ihop instruktionerna från gamla meddelanden.

  • 03

    En återkomstpunkt mellan samtal

    Låt kandidater se sina framsteg mellan kontakterna med rekryteraren, med sin personliga sida som utgångspunkt för vad som händer härnäst.

Era regler. Era beslut.

One Link gör det repetitiva arbetet inom de gränser du sätter. Människor bestämmer fortfarande över de beslut som spelar roll.

ISO/IEC 27001SOC 2GDPR

  • Personlig åtkomst, inte en offentlig jobbsajt

    One Link är en kandidatportal som nås via en personlig länk eller inloggning med e-post. Den tjänar kandidatens process snarare än att fungera som en allmän lista över lediga tjänster.

  • Åtgärder följer den konfigurerade resan

    Portalen visar uppgifter som hör till kandidatens process. Det innebär inte att varje kandidat ser alla funktioner för bedömning, bokning eller onboarding.

  • Tydlighet för kandidaten utan beslutsmandat

    Att visa framsteg och öppna en uppgift flyttar inte rekryteringsbeslut till kandidatportalen. Ert rekryteringsflöde avgör fortfarande nästa steg.

Frågor om One Link.

Något annat? Fråga oss i ett samtal eller se driftsättning för storföretag och integrationer.

Är One Link ett separat CRM för rekryterare?

Nej. One Link är kandidaternas portal. Rekryterare hanterar poster och arbetsflöden på andra ställen i plattformen; kandidater använder One Link för att förstå sina framsteg och slutföra de åtgärder som finns tillgängliga för dem.

Hur kommer en kandidat åt portalen?

Kandidaten kan använda en personlig länk eller inloggning med magisk länk i e-post. Portalen ger åtkomst till hens resa och tillhörande uppgifter.

Vad kan kandidaterna göra där?

Portalen stöder resans framsteg, nästa åtgärder, åtkomst till bedömningar, bokning och incheckning. Vilka åtgärder en kandidat ser beror på resan och uppgifterna som konfigurerats för hens process.

Resten av plattformen.

  • SERAAI-driven kandidatsökning
  • ELLAAI-driven kandidatkontakt
  • TOVIAI-intervjuer
  • NOVAAgentisk onboarding
  • KIRAAgentisk utbildare
  • JourneysOrkestrering som styrs av rekryteraren
  • CRMErt rekryteringsteams gemensamma post

Se One Link i er rekrytering.

Ta med en öppen roll. Vi visar hur One Link arbetar med den, med er process och era regler.

Boka en demoUtforska plattformen
TapTalent

Fler mänskliga möten.
Mindre arbete däremellan.
Nästa kapitel i er rekrytering.

accounts@taptalent.ai
Supportärendensupport@taptalent.ai

Plattform

  • SERA · AI-sourcing
  • ELLA · Kandidatkontakt
  • TOVI · Intervjuer
  • NOVA · Onboarding
  • KIRA · Utbildning
  • Journeys
  • One Link
  • CRM
  • Plattformsöversikt
  • Rekryteringstratt
  • MCP och integrationer

Resurser

  • Bloggar
  • Jobbeskrivningar
  • Rekryteringsbyråer
  • Intervjufrågor
  • Ordlista
  • Formulärmallar för HR
  • E-postmallar för HR
  • Byråer per land

Företag

  • Priser
  • Vanliga frågor
  • Blogg
  • Enterprise
  • För AI-assistenter (llms.txt)

Rekrytering som aldrig sover.

© 2026 TapTalent.ai, en produkt från Consultagora Solutions Pvt. Ltd.

  • Integritetspolicy
  • Användarvillkor