E-Mail-VorlagenEinrichtung und Verwaltung
Verwenden Sie die richtige Nachricht wieder, ohne sie für jeden Kandidaten neu zu schreiben.
Pflegen Sie gemeinsame E-Mail-Inhalte und füllen Sie unterstützte Vorlagenvariablen für die Recruiting-Kommunikation aus. Vorlagen sorgen für eine einheitliche Ansprache, während der Recruiter für Nachricht und Kontext verantwortlich bleibt.
Was Sie mit E-Mail-Vorlagen tun können.
E-Mail-Vorlagen des Unternehmens erstellen und aktualisieren
Standardvorlagen wählen
Unterstützte Vorlagenvariablen ausfüllen
Vorlagen in Ansprache- und Workflow-E-Mails wiederverwenden
So funktioniert’s.
- 01
Vorlage verfassen
Erstellen Sie die wiederverwendbare Nachricht, die Ihr Team braucht.
- 02
Kontext ergänzen
Füllen Sie die unterstützten Variablen für Empfänger und Workflow aus.
- 03
Bibliothek pflegen
Aktualisieren oder entfernen Sie Vorlagen, wenn sich Ihr Prozess ändert.
Und so sieht es aus, wenn die Agenten übernehmen.
Entwickelt für
- Recruiter
- Recruiting-Operations
Mehr in einrichtung und verwaltung
- PipelinesMachen Sie den Kandidatenfortschritt für jede Stelle explizit.
- KarriereseiteVeröffentlichen Sie einen Karriereauftritt mit kontrollierten Vorschauen und Versionen.
- Teams & ZugriffskontrolleGeben Sie Mitarbeitenden den Zugriff, den ihre Recruiting-Aufgaben erfordern.
- Benutzerdefinierte FelderErfassen Sie die Recruiting-Details, die Ihr Unternehmen tatsächlich nutzt.
- WissensdatenbankPflegen Sie die Antworten hinter unterstützten Recruiting-Gesprächen.
Erleben Sie E-Mail-Vorlagen in Ihrem Recruiting.
Bringen Sie eine offene Stelle mit. Wir zeigen Ihnen diese Funktion und die KI-Agenten bei der Arbeit, mit Ihrem Prozess und Ihren Regeln.