Mga kandidatoMga trabaho, ATS at job board
Panatilihing buo ang ugnayan sa kandidato, hindi kalat-kalat sa iba't ibang trabaho.
Buksan ang isang candidate record para maintindihan ang kanilang mga aplikasyon, usapan at susunod na hakbang. Ikinokonekta ng directory ang recruiting history sa mga booking, offer at onboarding nang hindi itinuturing na bagong tao ang bawat aplikasyon.
Ang magagawa mo gamit ang Mga kandidato.
Maghanap ng mga kandidato ng kumpanya at buksan ang kanilang profile
Suriin ang mga naka-link na trabaho, grupo at journey run
Suriin ang mga mensahe at activity history
Subaybayan ang mga booking, offer at onboarding record
Paano ito gumagana.
- 01
Maghanap ng kandidato
Hanapin sa directory ang taong kailangan mo.
- 02
Basahin ang history
Sabay na suriin ang mga aplikasyon, usapan at naunang aktibidad.
- 03
Piliin ang susunod na hakbang
Gamitin ang naka-link na trabaho, booking o onboarding record para ituloy ang trabaho.
At ganito ang itsura kapag ang mga agent ang nagpapatakbo.
Ginawa para sa
- Mga recruiter
- Mga recruiting coordinator
Gumagana kasama ang
Higit pa sa mga trabaho, ats at job board
- Mga Grupo ng KandidatoAyusin ang mga reusable na talent pool ayon sa paraan ng pag-recruit ng iyong team.
- Candidate JourneyTingnan kung paano narating ng kandidato ang kasalukuyang stage.
- Jobs HubPamahalaan ang mga trabaho at ang mga kandidato nito sa iisang workspace.
- Pagbabahagi ng KandidatoIbahagi ang kandidato para masuri nang hindi nawawala ang review trail.
- Job ApplyDirektang tanggapin ang mga aplikasyon sa recruiting process ng trabaho.
- Job BoardsPamahalaan ang distribution ng trabaho sa pamamagitan ng mga suportadong koneksyon sa board.
Tingnan ang Mga kandidato sa iyong hiring.
Magdala ng isang bakanteng posisyon. Ipapakita namin ang feature na ito at ang mga AI agent na tinatrabaho ito, gamit ang iyong proseso at mga patakaran.