پیشنهادهای شغلیآنبوردینگ و عملیات
پیشنهادهای شغلی را با امکان بازنگری و پس‌گرفتن آماده و ارسال کنید.
از گردش‌کار پیشنهاد شغلی با امضای الکترونیکی برای پیش‌نمایش، ایجاد و ارسال پیشنهاد استفاده کنید، سپس بازنگری یا پس‌گرفتن آن را مدیریت کنید. این قابلیت از گره قدیمی و شبیه‌سازی‌شدهٔ تحویل پیشنهاد شغلی در Journeys جداست.
- 72%سریع‌تر از پیشنهاد شغلی تا روز اول
کارهایی که با پیشنهادهای شغلی می‌توانید انجام دهید.
پیش‌نمایش پیشنهاد شغلی با منابع فیلد پشتیبانی‌شده
ایجاد و ارسال پیشنهادهای شغلی با امضای الکترونیکی
بازنگری یا پس‌گرفتن پیشنهادهای شغلی موجود
امکان رد پیشنهاد توسط داوطلب، در صورتی که پیشنهاد اجازه دهد
چگونه کار می‌کند.
- 01
آماده‌سازی پیشنهاد شغلی
الگو را انتخاب کنید و مقادیر تکمیل‌شده را بررسی کنید.
- 02
ارسال برای بازبینی
پیشنهاد شغلی را از طریق گردش‌کار امضای پشتیبانی‌شده صادر کنید.
- 03
مدیریت نتیجه
پیشنهاد را بازنگری کنید، پس بگیرید یا پاسخ داوطلب را بررسی کنید.
و وقتی عامل‌ها آن را اجرا می‌کنند، این‌گونه به نظر می‌رسد.
ساخته‌شده برای
- کارشناسان جذب
- تیم‌های منابع انسانی
موارد بیشتر در آنبوردینگ و عملیات
- زمانبندی توسط داوطلباجازه دهید داوطلبان از میان برنامههای مصاحبهای که پیکربندی کردهاید انتخاب کنند.
- حضورثبت کنید چه کسی حضور داشت و در صورت نیاز سابقه را اصلاح کنید.
- الگوهای معرفیبرنامههای معرفی را تعریف کنید و کارهای پشت هر پاداش را پیگیری کنید.
- فرمهااطلاعات داوطلبان را با فرمهای قابلاستفادهٔ مجدد و قابلپیگیری گردآوری کنید.
- الگوهای سنداسناد قابلاستفادهٔ مجدد را با فیلدهایی که فرایندتان نیاز دارد آماده کنید.
- امضای الکترونیکیاسناد را از دعوتنامه تا یک سابقهٔ امضای قابلبازبینی پیش ببرید.
پیشنهادهای شغلی را روی فرایند استخدام خودتان ببینید.
یک موقعیت شغلی باز بیاورید. این قابلیت و عامل‌های هوش مصنوعی را در حال کار روی آن، با فرایند و قواعد خودتان، به شما نشان می‌دهیم.